首先，新生代從業(yè)人員和高素質(zhì)人員的價(jià)值觀(guān)念與目前建筑業(yè)基礎價(jià)值觀(guān)正在發(fā)生劇烈沖突，但是伴隨著(zhù)上一代人員退出歷史舞臺，行業(yè)必然屈服于新價(jià)值觀(guān)，從業(yè)人員福利也會(huì )的得到很大提升。

第二，國家政策，社會(huì )需求，高素質(zhì)人員加入必然倒逼提供更好的工作環(huán)境，加速綠色施工和文明施工，行業(yè)會(huì )一改過(guò)去臟亂差的影響。

第四，現澆結構比重下降，裝配式上升，這個(gè)只能稱(chēng)之為改良，因為還沒(méi)有改變行業(yè)高消耗，高污染的現狀，但是隨著(zhù)科技的發(fā)展，更加便宜、堅固、易取的材料誕生，代替混凝土結構，行業(yè)基礎生態(tài)才會(huì )發(fā)生大改變，從技術(shù)，管理發(fā)生翻天覆地的改變。

這四個(gè)方面相輔相成，互相制約但又互相進(jìn)步。

建筑這個(gè)行業(yè)這兩年正處在一個(gè)“被迫改革”這么一個(gè)階段，建筑行業(yè)已經(jīng)不像前些年房地產(chǎn)瘋狂的時(shí)候那樣暴利了。行業(yè)的變化以及人們建筑品質(zhì)要求的提高淘汰了一些管理不良、經(jīng)營(yíng)不善、資金薄弱的一些建筑企業(yè)，還在市場(chǎng)中活躍的單位之間的競爭也愈來(lái)愈激烈。